KẾ HOẠCH Tổ chức Hội thi trực tuyến với chủ đề: "Công đoàn Thành phố Hồ Chí Minh đồng hành cùng với sự phát triển của đất nước"

Chủ nhật, 17/8/2025, 9:58 , Lượt đọc : 187

Căn cứ Kế hoạch số 179/KH-LĐLĐ ngày 06/8/2025 của Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh về việc tổ chức Hội thi trực tuyến với chủ đề “Công đoàn Thành phố Hồ Chí Minh đồng hành cùng với sự phát triển của đất nước”;
Căn cứ vào tình hình thực tế và điều kiện hoạt động của Công đoàn Trường Tiểu học Đống Đa;
Ban Chấp hành Công đoàn Trường Tiểu học Đống Đa xây dựng kế hoạch tổ chức Hội thi trực tuyến với chủ đề: "Công đoàn Thành phố Hồ Chí Minh đồng hành cùng với sự phát triển của đất nước"

Tải file thứ 1/2: ke-hoach-to-chuc-hoi-thi-truc-tuyen-voi-chu-de-cong-doan-thanh-pho-ho-chi-minh.docx

Chức năng hiển thị tài liệu chỉ hỗ trợ định dạng .pdf, Các định dạng khác vui lòng tải xuống để xem trực tiếp trên thiết bị !

Tải file thứ 2/2: ke-hoach-to-chuc-hoi-thi-.docx

Chức năng hiển thị tài liệu chỉ hỗ trợ định dạng .pdf, Các định dạng khác vui lòng tải xuống để xem trực tiếp trên thiết bị !

Người đăng tin: Phạm Trung Minh

Những điểm mới quan trọng của Luật Giáo dục sửa đổi 2025 và Nghị định 66/2026/NĐ-CP

24/3/2026Công đoànLuật số 123/2025/QH15, được Quốc hội thông qua ngày 10 tháng 12 năm 2025, thực hiện sửa đổi và bổ sung quan trọng cho Luật Giáo dục số 43/2019/QH14. Văn bản này thiết lập khung pháp lý mới nhằm hiện đại hóa hệ thống giáo dục quốc dân, thúc đẩy chuyển đổi số, và tối ưu hóa cấu trúc quản lý nhân sự cũng như tài chính trong giáo dục.

Những điểm mới của luật công đoàn 2024 và nhiệm vụ của tổ chức công đoàn, đoàn viên tại trường học
18/3/2026Công đoànNgày 27/11/2024, tại kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV đã chính thức thông qua Luật Công đoàn năm 2024 (Luật số 50/2024/QH15). Đạo luật này đánh dấu một bước tiến quan trọng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đồng thời mở ra những cơ hội mới cho tổ chức Công đoàn. Sau đây là phần tóm tắt và truyền đạt những nội dung cốt lõi của Luật Công đoàn 2024, cũng như làm rõ nhiệm vụ của Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở và các công đoàn viên trong môi trường giáo dục hiện nay. I. TÓM TẮT NHỮNG ĐIỂM MỚI NỔI BẬT CỦA LUẬT CÔNG ĐOÀN 2024 Luật Công đoàn 2024 gồm 6 chương, 37 điều, chính thức có hiệu lực từ ngày 01/7/2025. Một số điểm mới mang tính đột phá, sát sườn với quyền lợi của công đoàn viên bao gồm: Giảm mức đóng đoàn phí cho công đoàn viên: Theo Quyết định 61/QĐ-TLĐ, từ ngày 01/7/2025, mức đóng đoàn phí hàng tháng của đoàn viên tại các đơn vị sự nghiệp công lập sẽ được điều chỉnh giảm từ 1% xuống còn 0,5% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội, và mức đóng tối đa không quá 10% mức lương cơ sở. Duy trì nguồn kinh phí công đoàn 2%: Luật tiếp tục duy trì mức đóng kinh phí công đoàn 2% do cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đóng. Đây là "xương sống" tài chính quan trọng để công đoàn có đủ nguồn lực chăm lo phúc lợi, bảo vệ đoàn viên. Thêm đặc quyền chăm lo đời sống: Luật bổ sung quyền của tổ chức Công đoàn trong việc đầu tư xây dựng nhà ở xã hội, công trình văn hóa, thể thao để phục vụ đoàn viên. Đoàn viên cũng được thụ hưởng chính sách thuê nhà ở xã hội của Tổng Liên đoàn. Mở rộng đối tượng gia nhập: Người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo hợp đồng từ đủ 12 tháng trở lên được quyền gia nhập và hoạt động công đoàn tại cơ sở. Bảo vệ vững chắc cán bộ công đoàn: Người sử dụng lao động không được đơn phương chấm dứt hợp đồng, sa thải hay buộc thôi việc đối với cán bộ công đoàn không chuyên trách nếu không có ý kiến thỏa thuận bằng văn bản của công đoàn cấp trên trực tiếp. Quyền giám sát và phản biện xã hội: Công đoàn được giao quyền chủ trì giám sát mang tính xã hội và phản biện đối với các chính sách, pháp luật, kế hoạch có liên quan trực tiếp đến quyền lợi của người lao động. II. VAI TRÒ LÃNH ĐẠO CỦA CHI BỘ ĐỐI VỚI CÔNG ĐOÀN NHÀ TRƯỜNG Trong nhà trường, Chi bộ đóng vai trò là hạt nhân chính trị, lãnh đạo toàn diện mọi hoạt động, trong đó có hoạt động của tổ chức Công đoàn. Lãnh đạo, định hướng: Mọi hoạt động của Công đoàn trường học phải bám sát đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nghị quyết của Chi bộ nhà trường. Tiếp nhận báo cáo và chỉ đạo kịp thời: Chi ủy, Chi bộ định kỳ nhận báo cáo tình hình tổ chức, hoạt động công đoàn từ BCH Công đoàn cơ sở để có những định hướng, chỉ đạo sát sao. Bảo vệ và phát triển Đảng: Chi bộ lãnh đạo Công đoàn thực hiện nhiệm vụ bồi dưỡng, giới thiệu những đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp. III. NHIỆM VỤ CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRONG TRƯỜNG HỌC HIỆN NAY Trong bối cảnh chính quyền 2 cấp, Ban Chấp hành (BCH) Công đoàn cơ sở trường học đóng vai trò cầu nối quan trọng giữa Lãnh đạo nhà trường (chính quyền nhà trường) và tập thể sư phạm. Dưới sự lãnh đạo của Chi bộ và sự phối hợp của Lãnh đạo nhà trường, BCH Công đoàn cơ sở có các nhiệm vụ trọng tâm sau: 1. Tham mưu, chịu sự lãnh đạo của Chi bộ: BCH Công đoàn phải định kỳ báo cáo tình hình tổ chức, hoạt động với cấp ủy Đảng (Chi bộ nhà trường). Đại diện cho đoàn viên tập hợp các kiến nghị để tham gia với Chi bộ, Ban Giám hiệu nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của tập thể sư phạm. Tham gia xây dựng Chi bộ, xây dựng cơ quan phát triển bền vững. 2. Phối hợp với Lãnh đạo nhà trường: Phối hợp với Thủ trưởng cơ quan (Hiệu trưởng) xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; tổ chức phong trào thi đua trong cán bộ, giáo viên, nhân viên. Tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách, thang bảng lương, quy chế thưởng và các vấn đề liên quan đến quyền lợi của giáo viên, nhân viên. 3. Chăm lo đời sống đoàn viên: Nắm bắt tâm tư, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, cải thiện điều kiện làm việc và chăm sóc sức khỏe cho hội đồng sư phạm. IV. NHIỆM VỤ CỦA CÔNG ĐOÀN VIÊN TRONG TRƯỜNG HỌC Để Công đoàn vững mạnh và Chi bộ phát triển, mỗi đoàn viên (cán bộ, giáo viên, nhân viên) cần thực hiện tốt các nhiệm vụ: 1. Tuyệt đối trung thành và bảo vệ Đảng: Chấp hành nghiêm đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nội quy của nhà trường; nêu gương về mọi mặt, tích cực bảo vệ chế độ, bảo vệ Đảng và tổ chức Công đoàn. 2. Không ngừng rèn luyện, nâng cao chuyên môn: Tích cực học tập nâng cao trình độ chính trị, kỹ năng sư phạm, chuyên môn nghiệp vụ và đạo đức nhà giáo để đáp ứng yêu cầu đổi mới. 3. Phát huy tinh thần đoàn kết: Đoàn kết, tương trợ, giúp đỡ đồng nghiệp trong công việc và cuộc sống; tham gia xây dựng quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ trong môi trường học đường.. Luật Công đoàn 2024 ra đời là sự khẳng định mạnh mẽ vai trò của tổ chức Công đoàn. Việc thấu hiểu và thực hiện đúng Luật Công đoàn không chỉ là trách nhiệm mà còn là quyền lợi thiết thực của mỗi chúng ta. Hãy cùng nhau chung tay xây dựng Công đoàn trường học thực sự trở thành "tổ ấm", là điểm tựa vững chắc cho mọi cán bộ, giáo viên và nhân viên nhà trường!
Rộn ràng Buổi mạn đàm kỷ niệm 116 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và 1986 năm Khởi nghĩa Hai Bà Trưng tại Trường Tiểu học Đống Đa.
8/3/2026Công đoànTrưa ngày 06/3/2026, tại Khu vực Hội trường lầu II, Công đoàn Trường Tiểu học Đống Đa đã tổ chức buổi mạn đàm kết hợp giao lưu ẩm thực nhân dịp kỷ niệm 116 năm Ngày Quốc tế Phụ nữ và 1986 năm cuộc Khởi nghĩa Hai Bà Trưng.
Công đoàn trường tiểu học đống đa tổ chức chúc mừng sinh nhật cho công đoàn viên tháng 11/2025
6/11/2025Công đoàn
Trường Đống Đa long trọng tổ chức tọa đàm Kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 – 20/10/2025)
22/10/2025Công đoàn

Chia sẻ tin bài